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定做制服工作服的基本常识你知道多少?

定做制服工作服的基本常识你知道多少?

【文章导读】 工作服、制服定制的目的不只是体现企业员工的一种穿着打扮,它更代表的是一个企业的形象,企业的一种文化,海尔曼斯专注打造企业文化形象23年,每一针每一线都体现了我们的敬业!
  工作服、制服定制的目的不只是体现企业员工的一种穿着打扮,它更代表的是一个企业的形象,企业的一种文化,海尔曼斯专注打造企业文化形象23年,每一针每一线都体现了我们的敬业!
定做制服

那么在定做制服的过程中我们应该要知道哪些基本的常识呢?


1.首先要明确定做制服的原则


       定做制服的原则说白了就是要知道定做的制服、工作服给哪些人穿的,要有很明确的针对性。针对性不同制服定制过程中的设计也会不同,什么样的职位穿什么样的制服,既要统一也要区分,这样才能提高企业每位员工的制服归属感!

2.其次要统计好定做制服所需的员工基本信息


       定做制服故而言之就是量身定做,所以尺码合不合身,穿着是否舒适,就是核心问题。所以在制服定制前,负责采购的人员,就要统计好每位员工的基本信息,如:身高、肩宽、腰围、臀围 等。当定做制服出厂后,要第一时间发放到员工们的手里试穿,如有不合适的以备能够及时的修改,这样才能体现定做制服的独特与方便之处。

3.最后还要明确定做制服的穿着季节


       制服、工作服一旦公司要求穿的话,员工基本上是每天都要穿的,无论春夏秋冬。所以这就要求工作服、制服能够较大程度的应对不同的季节,以提高其性价比。一般情况下春秋制服可以通 用,夏季制服和冬季制服可能就要分开定做了。

       以上就是海尔曼斯为大家介绍的几点工作服、制服定制的基本常识,希望能够在不同的程度上帮助到各企业集团,更多关于制服定制问题,欢迎来电咨询,制服厂家热线:025-52109396
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